Investești în curățenie la locul de muncă? Iată beneficiile!

Când vine vorba de satisfacția angajaților, cei mai mulți angajatori se gândesc, pe bună dreptate, la salariu, beneficii suplimentare sau concedii. La fel de adevărat însă este și faptul că foarte mulți oameni, atunci când aleg să schimbe locul de muncă, o fac mai degrabă nemulțumiți de colectiv sau de atmosfera de la birou.

Într-un fel sau altul, aceste din urmă nemulțumiri legate de mediu sau de atitudinea colegilor pot fi reglate relativ ușor, atunci când se intervine cu măsuri de… curățenie și organizare eficientă a spațiului! S-a dovedit științific că simpla îmbunătățire a calității aerului într-un birou, de pildă, va crește productivitatea și satisfacția celor care lucrează acolo. Iar când colegii se simt bine la birou, chiar și munca mai puțin plăcută se face mai cu spor, iar motivele de nemulțumire sunt tot mai mici.

The Woman Magazine - articol - GetSetClean 3

Cu alte cuvinte, mediul de lucru curat și sănătos are un impact direct și major asupra modului în care angajatul lucrează și se simte la locul de muncă.

Ce alte beneficii mai poate aduce un loc de muncă curat?

Pe lângă satisfacția angajaților și buna lor dispoziție, aspecte esențiale ale productivității muncii, curățenia la birou merge mult mai departe de simpla dispoziție a personalului și vă poate ajuta să economisiți bani pentru business-ul dumneavoastră. Mai exact, este vorba despre faptul că menținerea unui mediu curat, dezinfectat și bine aerisit va îmbunătăți calitatea aerului și va reduce numărul germenilor sau al bacteriilor care, altfel, s-ar dezvolta nestingherite. În consecință, numărul îmbolnăvirilor și al zilelor libere (pentru angajat) plătite (de angajator) vor scădea și ele.

Aceeași bună-dispoziție, despre care vorbeam mai sus, se poate traduce și printr-o mai bună productivitate, al cărei impact ar trebui să se vadă și în cifra de afaceri, și în marja de profit a acelui business. Iar dacă nu era evident, trebuie să adăugăm că un loc de muncă curat, cu angajați care muncesc cu drag și spor, nu va ramane neobservat de potențialii clienți care vă trec pragul.

V-a atras atenția argumentul anterior? Atunci trebuie neapărat să adăugăm și faptul că un mediu de lucru neîngrijit are la fel de multe șanse să vă submineze încrederea pe care o inspirați și să vă îndepărteze potențialii clienți. Aceștia se pot gândi că, din moment ce nu păreți să aveți prea multă grijă de propria afacere și angajați, există șanse să nu aveți prea multă grijă nici față de interesele și nevoile lor.

The Woman Magazine - articol - GetSetClean

Pe scurt, indiferent dacă doriți să atrageți noi clienți sau să îi păstrați cât mai mult pe cei vechi, atenția la detalii poate face o mare diferență! Și cum puteți arăta această atenție la detalii mai bine decât printr-un sediu curat, ordonat, cu angajați care chiar arată fericiți la lucru și sunt mult mai deschiși în interacțiunea cu clienții și furnizorii afacerii dumneavoastră?

Dacă ați ținut cont de toate acestea în trecut, dar, undeva pe parcursul unui drum plin de provocări și probleme, ați fost tentat să ignorați importanța curățeniei la locul de muncă, nu este niciodată prea târziu să aduceți îmbunătățiri. GetSetClean vă poate ajuta în orice moment, cu sesiuni de curățenie generală, dar și cu intervenții periodice, de menținere a unui loc de muncă curat, totul pentru productivitatea și satisfacția angajaților!

The Woman Magazine - articol - GetSetClean 4

Beneficiile unui spațiu de lucru curat sunt mai mult decât evidente:

• Angajații se vor simți mai bine la birou, iar curățenia le poate ridica semnificativ moralul;

• Cererile de zile libere, din motive personale sau medicale, mai mult sau mai puțin solide, pot scădea și ele, atunci când atmosfera este una plăcută;

• Și promovarea unei stări de bine la birou, unde angajații vin cu plăcere, va crește și productivitatea acestora;

• În plus, mediul de lucru ordonat și curat poate să încurajeze vizitatorii să accepte o eventuală ofertă de muncă în acel loc;

• Curățenia periodică va contribui la menținerea bunurilor fizice ale firmei într-o stare foarte bună, pentru mult mai mult timp;

• Iar compania va avea de câștigat pe toate planurile!

The Woman Magazine - articol - GetSetClean 2

Pentru a vă bucura de toate acestea, aveți chiar multe opțiuni:

• Există varianta de a contracta o firmă specializată în servicii de curățenie pentru a acoperi toate aceste sarcini solicitante;

• La fel de bine, puteți lua în calcul angajarea de personal responsabil cu problemele de curățenie; sau puteți să colaborați, periodic, cu agenți de curățenie precum cei pe care vi-i poate pune la dispoziție Get Set Clean.

Surse foto: pexels.com, getsetclean.ro

Prima zi la un loc de muncă. Cum îi faci față cu brio

Schimbările sunt mereu solicitante. Prima zi la un nou loc de muncă vine, desigur, cu multe emoții. Există însă câteva aspecte de care dacă vei ține cont, experiența va fi un succes.

Înainte de orice, asigură-te că nu vei întârzia, ci mai mult, că vei ajunge acolo puțin mai repede față de ora stabilită. Vei da din start impresia că ești responsabilă și implicată. Pregătește-ți un mic discurs despre cine ești, unde ai mai lucrat, ce te definește, lucrurile-cheie pe care vrei ca noii tăi colegi să le știe despre tine.

confident-woman-sitting-with-books_23-2147666507

Uită de timiditate, fă cunoștință cu toți colegii, zâmbește natural și pregătește-ți câteva întrebări, generale, dar totodată personalizate pentru locul în cauză, care să te ajute pentru a lega primele conversații. Vor aprecia faptul că vrei să știi anumite aspecte.

Îmbrăcămintea este, desigur, esențială. Vei spune că soluția-cheie este o ținută business, care să inspire profesionalism. Ai dreptate, însă, asigură-te că cei din birou se îmbracă așa. Dacă în schimb atmosfera este una mai relaxată, mizează și tu pe o ținută smart casual deoarece vrei să dai impresia că te potrivești perfect cu locul, nu-i așa?

glasses-cheerful-home-indoor-young_1262-2817

Nu uita de limbajul corpului. Tu transmiți mesaje atât prin ce spui, cât și prin gesturi. Evită o atitudine de închidere, deci nu ține mâinile și picioarele încrucișate, gesticulează moderat și ia cu tine energia pozitivă.

By Loredana Bertișan – Editor Contributor The Woman

2

Loredana este de profesie jurnalist, cu experiență de peste cinci ani în domeniu. A lucrat pentru mai multe publicații locale și naționale și a urmat mai multe stagii de formare în domeniu atât în țară, cât și în străinătate. Este absolventă a Departamentului de Jurnalism din cadrul Universității ,,Babeș-Bolyai”. Pe parcursul studiilor a descoperit că are o pasiune pentru partea de social și voluntariat, așadar a creat comunitatea Art4Education prin care se ocupă de campanii caritabile pentru copiii din satele României.

Sursa foto: Freepik

Cum să realizezi un CV perfect care să-ți aducă job-ul dorit

CV-ul este primul document care îi vorbește angajatorului despre tine. Acesta poate determina dacă vei fi sau nu chemată la interviu, așadar structura acestuia trebuie să fie de nota 10 pentru ca și șansele tale să fie cât mai mari.

open-laptop-on-the-desk-job-search-title-on-screen_1163-2113

În primul rând, trebuie să fii atentă la cerințele incluse în oferta de angajare. Unii angajatori specifică faptul că CV-urile trebuie să fie structurate pe modelul Europass, altele nu precizează aceste criterii și te lasă să îți organizezi documentul așa cum îți dorești.

După ce ai stabilit structura, ar fi indicat să anexezi în document și o fotografie cu tine, tip buletin, cât mai profesionist realizată. Fotografia va da credibilitate și va crea din start o conexiune vizuală între tine și angajator.

hand-with-a-pen-writing-on-a-paper_1232-615

Ai grijă ca fontul cu care este redactat documentul să fie unul cât mai clasic și riguros (de preferabil cunoscutul Times New Roman) și ca aspectul per total al documentului să fie unul aerisit. Să nu ai paragrafe prea înghesuite și să încerci să subliniezi cu bold aspectele cele mai importante.

La capitolul studii absolvite, rezumă-te doar la cele esențiale. În general, cele care contează cel mai mult sunt studiile universitare, așadar pentru a nu fi redundantă și pentru a aerisi documentul poți lăsa la o parte studiile liceale. Le poți nota numai dacă acestea pot înclina balanța în favoarea ta.

business-job-interview-concept_1421-77

Atunci când punctezi experiența profesională, nu este necesar să înșiri toate locurile de muncă pe care le-ai avut, ci doar pe cele care te reprezintă pentru job-ul pentru care candidezi. Astfel, angajatorul va avea certitudinea că ești persoana potrivită pentru post. Folosește-te de elemente de aranjare în pagină precum bullet points, pentru un aspect interesant.

cropped-view-of-business-people-sitting-in-row_1262-1794

Nu îți fie frică să te lauzi. La capitolul competențe descrie cât mai clar care au fost experințele care te-au dezvoltat din punct de vedere profesional și ce abilități ai dobândit în urma lor. De asemenea, lucrurile arată mult mai clar în cifre, așadar dacă poți descrie în cifre despre ce a fost vorba, folosește-te de acest avantaj ( de exemplu: ,,am organizat un eveniment la care au participat o mie de persoane”). Și numele de personalități sau companii importante au același efect!

smiling-asian-businessman-shaking-partners-hand_1262-2310

Dacă nu ți se impune vreo structură, iar job-ul pentru care aplici este definit de creativitate, poți realiza și anexa lângă CV-ul clasic și unul interactiv, bazat pe conținut video. Așa cu siguranță vei rămâne în mintea angajatorului care va reține doza de inventivitate.

By Loredana Bertișan – Editor Contribuitor The Woman

2

Loredana este de profesie jurnalist, cu experiență de peste cinci ani în domeniu. A lucrat pentru mai multe publicații locale și naționale și a urmat mai multe stagii de formare în domeniu atât în țară, cât și în străinătate. Este absolventă a Departamentului de Jurnalism din cadrul Universității ,,Babeș-Bolyai”. Pe parcursul studiilor a descoperit că are o pasiune pentru partea de social și voluntariat, așadar a creat comunitatea Art4Education prin care se ocupă de campanii caritabile pentru copiii din satele României.

Sursa foto: www.freepik.com

Profesiile de top, cu cele mai mici rate de stres

Stresul reprezintă un fenomen psihosocial complex, care se defineşte ca fiind o stare de tensiune, de încordare şi disconfort, determinată de agenţii afectogeni, cu semnificaţie negativă, caracterizându-se prin dificultatea sau imposibilitatea rezolvării unor probleme.

Potrivit Comisiei Europene, există o multitudine de factori care contribuie la apariția acestui fenomen în viaţa adultului, iar aceştia sunt asociaţi, cel mai frecvent, cu locul de muncă şi cu activitatea profesională: numărul mare de sarcini primite şi timpul limitat pentru îndeplinirea lor; incapacitatea de a gestiona într-o manieră optim-profesională sarcinile, din pricina timpului limitat, a lipsei colaboratorilor, a lipsei de competenţe caracteristice; recompensa insuficientă care atrage lipsa de motivare sau responsabilitatea mare neasociată cu o autoritate sau putere decizională adecvată. Una dintre cele mai serioase urmări este slăbirea sistemului imunitar, în special în sezonul rece, prin apariția diferitelor  afecțiuni.

asian businesswoman

Potrivit Business Insider ,,Ratele O*NET de toleranţă la stress, pentru fiecare job, sunt măsurate pe o scară de la 0 la 100, iar ratele mici desemnează un stres scăzut . Un top al celor mai bine plătite joburi, care au cele mai scăzute rate de stres, realizat de Ziarul Financiar, ne dezvăluie că există nenumărate opţiuni pentru alegerea unei profesii, unde rata de stres este minimă: medicul ORL, a cărui principală ocupaţie este de a trata oamenii care au dizabilităţi de auz sau alte probleme relaţionate, aranjând aparatele auditive, oferind training celor cu dizabilităţi sau realizând cercetări cu privire la problemele de auz, are un salariu mediu anual de 77,420 de dolari; medicul Oftalmolog se ocupă de pacienţii cu probleme de vedere, prescrie reţete pentru ochelari sau lentile de contact şi are un salariu mediu anual de 115,750 de dolari; ca Art Director, eşti responsabil pentru stilul şi imaginile din reviste, ziare, ambalajele produselor şi filmelor, dar şi produselor media, având un salariu mediu anual de 101,990 de dolari; tehnicianul scrisului realizează materiale tehnice sau instrucţiuni de utilizare şi întreţinere a diferitelor produse, cu un salariu mediu anual de 73,350 de dolari, iar dezvoltatorul de aplicaţii software creează şi modifică aplicaţiile software sau instrumentele specifice calculatoarelor, contra unui salariu mediu anual de 102,160 de dolari.

Pentru a diminua efectul stresului la locul de muncă, există câteva tehnici care contribuie la desfăşurarea propice a activităţii zilnice şi a rezolvării sarcinilor cu success, tot ce trebuie să faceţi este: să vă ocupaţi doar de lucruri asupra cărora aveţi control, restul lăsaţi pentru planul secund, împărţiţi sarcinile în importante, urgente şi care suportă amânare, învăţaţi să delegaţi, luaţi pauze, relaţionaţi cu colegii şi încercaţi să renunţaţi la rutina de a lua prânzul în faţa calculatorului, pentru a evita instalarea sedentarismului.

By Diana Arieșan – editor contribuitor The Woman

sursa-foto-marta-popescu-photography-1

Diana este profesor pentru învățământul preșcolar cu o experiență de peste 11 ani și autorul cărții „Abis în dealul sihastru”, lansată în anul 2013 (Editura Grinta, Cluj-Napoca). În anul 2015 a devenit membru al Cenaclului UBB, proiect realizat în parteneriat cu Uniunea Scriitorilor din România, Filiala Cluj. Absolventă a Facultății de Psihologie și Științe ale Educației și a Școlii Populare de Arte „ Tudor Jarda”, din Cluj-Napoca, secția retorică, Diana are preocupări pentru artă, sub toate formele sale. În perioada 2012-2014 a fost membru al trupei de teatru „ Pavlov 25”, iar în prezent își consolidează abilitățile de retor în cadrul diferitelor evenimente culturale. 

Surse foto: orasulvechi.ro, static.unica.ro