Începând din anul 2011, Giorgia Bordușanu a ocupat un rol de Marketing & Communication Director în industria tech. După câțiva ani în care s-a familiarizat cu aceasta – a cărei cunoaștere o consideră foarte importantă pentru calibrarea indicatorilor specifici de marketing și comunicare –, a debutat cariera sa ca antreprenor. „Am părăsit complet zona de confort, pentru a pune bazele unui proiect cu totul nou alături de colegii mei”.
Acest nou proiect a fost denumit Nova Tech Integrated Solutions. Compania a fost creată în 2015, iar Giorgia a făcut parte din echipa care a înființat compania, alături de Andrei Cruceru. În anul 2019 compania a trecut printr-un proces de rebranding, devenind METAMINDS. Prin urmare, este vorba despre aceeași companie și aceeași echipă de bază, care, ajungând la un nivel suficient de maturitate și creștere, a trecut printr-un proces firesc de repoziționare și redefinire a identității sale vizuale.
„Nu știu când au trecut atâția ani, dar știu că relația profesională strânsă și armonioasă cu METAMINDS are un termen nedefinit pentru mine.” Astăzi, aproape șapte ani mai târziu, Giorgia ocupă funcția de COO în cadrul companiei METAMINDS. Rolul ei este să asigure cel mai bun mediu pentru colegii, clienții și partenerii lor. Despre parcursul, provocările și evoluția ei profesională de până acum, ne-a povestit mai multe în acest interviu.
Ce din ceea ce ai făcut anterior (fie ele studii, fie experiență profesională sau interese personale) simți că te-a pregătit cel mai mult pentru activitatea ta din industria tech? De ce?
Pe scurt, tot parcursul meu de până acum. Toate proiectele în care am lucrat după terminarea studiilor, chiar și înainte de 2011, au integrat componentele de strategie de business și marketing în cadrul unor proiecte de amploare.
Bineînțeles, la dezvoltarea competențelor mele în această arie au contribuit și studiile mele de specialitate în business development, marketing și relații publice, care au reprezentat o bază solidă în dezvoltarea coerentă a parcursului meu profesional.
Compania cu care ai avut „cea mai lungă relație de până acum” este METAMINDS, unde activezi de aproape șapte ani. Ce ai găsit în interiorul companiei METAMINDS, dar nu și în celelalte companii în care ai activat? Care sunt factorii personali care au căpătat tot mai multă importanță pentru tine în plan profesional odată cu trecerea timpului?
Pentru mine, METAMINDS este o oportunitate extraordinară de a evolua și profesional, și personal. Această „relație de cea mai lungă durată” – așa cum o numești –, a fost un parcurs natural pentru mine. Nu știu când au trecut atâția ani, dar știu că relația profesională strânsă și armonioasă cu METAMINDS are un termen nedefinit pentru mine.
Mă simt în largul meu în echipa deosebită din care fac parte, iar conexiunea cu oamenii din jur este unul dintre elementele care au devenit tot mai importante pentru mine și în plan profesional, și personal, de-a lungul timpului. La fel de importante pentru mine sunt și stabilitatea și perspectivele profesionale la cel mai înalt nivel oferite de companie.
METAMINDS este locul în care am oportunități infinite de a transforma imposibilul în realitate pentru dezvoltarea business-ului și pentru ca firma să fie în continuare un reper în domeniu. Iar cu această ocazia aș dori să le mulțumesc colegilor mei, care prin expertiza și implicarea lor, contribuie zilnic la dezvoltarea continuă a METAMINDS.
Dintre companiile din industria tech în care ai activat până acum, care a fost cea în interiorul căreia ai simțit că experiența avută te-a determinat să ieși cel mai mult din zona ta de confort și de ce?
Odată cu înființarea companiei în 2015 a debutat și cariera mea ca antreprenor, moment în care am părăsit complet zona de confort, pentru a pune bazele unui proiect cu totul nou alături de colegii mei, decizie care a avut cel mai semnificativ impact asupra evoluției mele profesionale.
„Mă simt în largul meu în echipa deosebită din care fac parte.”
Fiind responsabilă cu eficientizarea proceselor noii noastre companii, am avut ocazia să descopăr și să devin pasionată de mecanismele interne și externe care țin un business în mișcare. Astfel, tranziția către zona de operațiuni și business management s-a produs firesc, acesta fiind și unul din motivele pentru care am urmat și am absolvit cursurile de Executive MBA de la Cotrugli Business School.
Industria tech reprezintă o zonă tehnică. Ca să faci marketing și comunicare pentru o asemenea industrie, este necesar să fii pasionat în mod deosebit de ea? Sau ai nevoie de studii și cunoștințe solide în această industrie?
Cred că rezultatele profesionale se bazează pe un cumul de factori, începând, obligatoriu, cu talentul nativ și pasiunea pentru ce faci și continuând cu studiul constant și conectarea permanentă la tot ce este nou în domeniu.
Având în vedere că cea mai mare parte a carierei mele s-a dezvoltat în industria IT, în zona de business și product development, competențele mele tehnice și de marketing au evoluat în paralel, dar nu cred că trebuie să fii un expert al industriei în care lucrezi ca să creezi o strategie de marketing reușită.
Cunoașterea industriei este, evident, foarte importantă pentru calibrarea indicatorilor specifici de marketing și comunicare. Din acest motiv, este obligatorie colaborarea permanentă cu specialiștii din fiecare departament.
Un bun profesionist este acela care obține rezultate indiferent de industria în care activează.
Într-un interviu, Andrei Cruceru, CEO METAMINDS afirma: „În domeniul nostru, diferenţa o fac acei oameni care luptă cu imposibilul, văd mai departe de astăzi şi au curajul să creioneze, prin ideile lor, cum arată viitorul”. În cazul tău, care este imposibilul cu care lupți în viața ta de profesionist în fiecare zi? Dar viitorul în tech – cum se vede din perspectiva ta?
Pentru METAMINDS, oamenii rămân factorul cheie într-o companie, în ciuda influenței tot mai mari a tehnologiei asupra modului în care ne desfășurăm munca și în care se dezvoltă societatea.
Istoria a dovedit că limitele imposibilului sunt relative, prin urmare nu cred că ceea ce percepem acum ca bariere de netrecut nu își vor găsi rezolvarea. De aceea, subscriu complet la afirmația lui Andrei: stă în puterea noastră să producem schimbarea pe care ne-o dorim.
Cu toate acestea, cred că timpul va fi în continuare o provocare permanentă, cu atât mai mult cu cât schimbările din industrie sunt tot mai accelerate și cu implicații tot mai adânci.
Vom avea nevoie de o abilitate crescută de gestionare a unui mediu din ce în ce mai complex și mai dinamic.
În care dintre proiectele profesionale marca METAMINDS de până acum simți că se regăsește cel mai mult, din perspectiva marketingului și a comunicării, amprenta ta personală? Care sunt elementele prin care se face aceasta simțită?
În antreprenoriat, cred că fiecare proiect al companiei poartă amprenta personală a fondatorilor săi. Toate proiectele de marketing ale METAMINDS de până acum reflectă valorile companiei, care sunt și ale mele personale. Ne implicăm în acțiunile și cauzele în care credem și în care ne regăsim.
În calitate de Chief Marketing and Operations Officer, lucrezi îndeaproape cu o echipă de oameni. Care este cea mai importantă lecție pe care simți că ai învățat-o până acum, fiind pusă în funcția de a coordona o echipă? Dar cea mai importantă schimbare pozitivă pe care ai insuflat-o tu în interiorul echipei?
Pentru mine personal, cel mai important lucru este să inspir oamenii din echipă să devină cea mai bună variantă a lor și să fiu prezentă de fiecare dată când au nevoie de mine.
Fiecare membru din echipă are o contribuție personală unică, ceea ce ne oferă ocazia să învățăm permanent unii de la ceilalți. Sper că am reușit să le transmit colegilor mei convingerea că o atitudine deschisă, curioasă, poate da naștere unor idei inovatoare și sper că se simt încurajați să își exprime liber creativitatea în munca pe care o fac.
Cu certitudine, printre cititorii The Woman se numără și femei care sunt pe cale să pătrundă în industria tech. Dacă ar fi să le oferi un singur sfat acestora care ți-a fost ție de folos atunci când te aflai la început de drum, care ar fi acesta?
Să fie sigure că pot reuși tot ce își propun și să nu se lase descurajate de propriile greșeli, din ele vor avea cel mai mult de învățat.
Care este următorul proiect profesional cu privire la care ești entuziasmată? Dar proiect personal?
Fiind Chief Operations Officer, rolul meu este să asigur cel mai bun mediu pentru colegii mei, clienții și partenerii noștri. Fiecare dintre aceștia trebuie să beneficieze de cele mai bune servicii și soluții în cadrul relației pe care o stabilesc cu METAMINDS.
Următorii pași se vor îndrepta în direcția dezvoltării și optimizării operațiunilor companiei, care să răspundă ritmului de creștere a companiei și adaptate nevoilor pieței, clienților și partenerilor noștri.
În acest sens, pentru început, ne-am concentrat pe completarea echipei cu specialiști de marketing și comunicare, resurse umane și management financiar, care să preia și să dezvolte în continuare acești piloni, într-un ritm eficient și competitiv.
„Vreau să mă asigur că măsurile pe care le iau în prezent pregătesc compania pentru viitor, iar oamenii vor rămâne în continuare în centrul preocupărilor mele.”
Ce îți oferă industria tech, dar nu și o altă nișă?
Ca să pot răspunde la această întrebare, ar trebui să cunosc în detaliu toate industriile. Aș zice că satisfacțiile provin mai degrabă din pasiunea pentru un anumit domeniu și din rezultatele pe care le obții ca urmare a implicării tale.
Cea mai mare provocare pe care o poate întâmpina o femeie în industria tech:
Aceeași ca în orice altă industrie: echilibrul între carieră/viața profesională și cea personală, claritate asupra priorităților.
Ce te împlinește?
Să văd că am contribuit la starea de bine a colegilor mei prin deciziile luate, să am confirmarea satisfacției clienților și partenerilor, inclusiv prin premiile și distincțiie primite.
Primul lucru pe care îl faci dimineața:
Mă pregătesc pentru o nouă zi alături de fetița mea.
Cum arată o zi liberă pentru tine:
O zi în care nu sună alarma și mă pot bucura de locuri frumoase, în natură, alături de cei dragi.
—
Editor:
