Claritate: cheia reușitei în obiective și acțiuni | Delia Oprean, coach certificat

Te-ai simțit vreodată copleșit de prea multe opțiuni? Ai avut vreodată senzația că vrei să avansezi, dar nu știi exact în ce direcție? Lipsa clarității este unul dintre cele mai mari obstacole care ne țin pe loc, fie că vorbim despre viața personală sau profesională. Atunci când ai claritate în obiective, știi exact ce vrei și cum să ajungi acolo. Iar vestea bună este că există metode concrete de autocoaching prin care îți poți clarifica direcția.

 

De ce este atât de importantă claritatea?

Claritatea îți oferă:
Direcție: Știi încotro te îndrepți și ce pași trebuie să faci.
Motivație: Obiectivele clare sunt mai ușor de urmărit, ceea ce îți dă energie să continui.
Eficiență: Nu mai pierzi timp pe acțiuni care nu te duc nicăieri.
Încredere: Când ai claritate, îndoielile dispar și poți acționa cu determinare.

Un obiectiv vag duce la rezultate vagi. De exemplu, dacă spui „Vreau să fiu mai sănătos”, este prea general și dificil de măsurat. Dar dacă spui „Vreau să fac sport de trei ori pe săptămână și să mănânc legume zilnic”, ai un obiectiv clar, măsurabil și realizabil.

 

De ce pierdem claritatea?

Lipsa clarității nu apare brusc, ci se instalează treptat, din cauza mai multor factori care ne influențează mintea și emoțiile.Trăim într-o eră a excesului de informații. Suntem bombardați zilnic cu sute de decizii, știri, oportunități și opinii care ne fac să ne pierdem focusul. De aceea, dacă nu știi ce îți dorești cu adevărat sau dacă îți stabilești obiective care nu sunt aliniate cu valorile tale, vei pierde claritatea. De exemplu, dacă alegi un job pentru că „așa trebuie” sau pentru că îți aduce mai mulți bani, dar în interiorul tău simți că nu este ceea ce îți dorești cu adevărat. În timp, îți pierzi direcția și motivația.

Totodată,atunci când îți este frică să faci greșeli, vei evita să iei decizii. Perfecționismul îți creează impresia că trebuie să ai un plan perfect înainte de a începe, ceea ce te blochează. Uneori, pierdem claritatea pentru că ascultăm prea mult opiniile altora și ne comparăm constant cu ceilalți.

 

Cum obții claritate? 

Dacă nu ai încă claritate în obiectivele tale, există metode simple de autocoaching care te pot ajuta. Îți voi lăsa câteva exemple (din multitudinea tehnicilor de autocoaching care pot duce la o mai mare claritate), însă este extrem de util să le aplici constant pentru a avea rezultate.

O tehnică ar fi să te întrebi  „De ce?” de mai multe ori. Această tehnică te ajută să descoperi adevăratul motiv din spatele unui obiectiv. De exemplu: „Vreau să îmi schimb jobul.” → De ce? „Pentru că nu mă mai simt împlinit.” → De ce? „Pentru că nu mai învăț lucruri noi.” → De ce? „Pentru că am nevoie de provocări care să mă motiveze.” Acum știi că nu doar vrei un job nou, ci un job care îți oferă provocări și creștere profesională.

Creează o viziune clară a obiectivului. Imaginează-ți că ai deja ceea ce îți dorești. Cum arată viața ta? Ce simți? Ce ai făcut diferit? Poți face aici un exercițiu simplu: scrie o pagină despre ziua perfectă din viața ta după ce ți-ai atins obiectivul. Acest exercițiu te va ajuta să vezi mai clar ce vrei cu adevărat.

Obligatoriustabilește obiective SMART. Asigură-te că obiectivele tale sunt:

– Specifice (exact ce vrei să obții)

Măsurabile (cum vei ști că ai reușit?)

Atingibile (realiste pentru tine)

Relevante (importante pentru viața ta)

Temporizate (cu un termen clar)

Un exemplu de obiectiv SMART: „Vreau să citesc 12 cărți despre dezvoltare personală în următoarele 12 luni, citind cel puțin 30 de minute pe zi.” Nu-i așa că este mult mai clar?

Ia o pauză și ascultă-te. Uneori, claritatea vine din liniște. Dacă te simți confuz, fă o plimbare, scrie într-un jurnal sau meditează. Mintea ta are nevoie de spațiu pentru a se clarifica.

Definește primul pas mic pe care îl poți face acum. Coachingul (și autocoachingul) este despre acțiune de aceea, chiar dacă obiectivul pare mare, întreabă-te: „Care este primul lucru mic pe care îl pot face azi pentru a mă apropia de el?” De  exemplu, dacă vrei să lansezi o afacere, primul pas nu este să îți dai demisia, ci poate să faci o listă cu ideile tale și să începi să te documentezi.

 

Claritatea te duce la acțiune

Atunci când ai claritate, acțiunile tale devin intenționate, direcționate și eficiente. Nu mai bâjbâi, nu mai pierzi energie în direcții greșite. Începi să vezi rezultate, iar asta îți dă și mai multă motivație.

Claritatea nu este doar un lux, ci o necesitate pentru a lua decizii bune și a avansa spre obiectivele tale. Indiferent că este vorba despre carieră, relații sau dezvoltare personală, claritatea ne ajută să luăm decizii mai bune, să ne păstrăm motivația și să trăim în armonie cu valorile noastre.

Un instrument bun de autocoaching care te poate ajuta să obții claritatea pe care ți-o dorești este cartea „Transformare prin autocoaching” pe care am lansat-o recent. Este un manual de autocoaching pe care îl poți folosi oricând de-a lungul vieții atât pentru a dobândi claritate în stabilirea obiectivelor și a unei strategii prin care le poți atinge, cât și pentru a-ți identifica valorile personale pe baza cărora te ghidezi în toate acțiunile ulterioare.